El ejecutivo puede perder o decidir dejar su empleo por la fusión de empresas, el cierre de plantas, adelgazamiento de la organización, la falta de oportunidades de desarrollo o nuevo equipo directivo. | |
Cuando existen cambios drásticos como los enunciados, es importante que el ejecutivo pueda contar con un apoyo profesional que le permita desarrollar una estrategia y plan de marketing personal para reubicarse en el mercado laboral de una manera rápida y exitosa. Para ello le ofrecemos: | |
° Evaluación de su perfil ejecutivo a través de una entrevista
profunda e integral. ° Retroalimentación orientada a fortalecer sus habilidades ejecutivas. ° Orientación para desarrollar su Curriculum Vitae de manera que venda por si mismo reflejando quien es y que quiere. ° Revisión de las técnicas de entrevista a través de un vídeo en preparación para la realización de entrevistas exitosas. ° Apoyo de Listados de Head Hunters y Bolsa de Trabajo en Internet para la promoción de su Curriculum y acceso a directorios Industriales. |
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" El costo de la consultoría es sumamente accesible " |
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